送迎要員も確保できんのに「僕か前任者がやるき」で野放図にエリア広げたり時間制限緩めたりやろうとしないで～このままだと上司と前任者3人ずつ分裂することになるそんな訳ない分誰が埋めると思てんのや～あと前任者前任者ゆうて1号店のこと前任者に丸投げするけど現任者ワイやねんコイツは信用に足らんとかとりあえず市役所への体裁のために置いてるとかワイの話は聞くに値しないとか上司たちが決めたことだけやってろってコト～！？せめて新規取るとか拡大とかするなら実務あたってる職員に下ろして是非を問うか最悪でも全部僕が僕がじゃなくて現実的な対応を決めて欲しいんですけど～！？
No.2205, No.2204, No.2203, No.2202, No.2201, No.2200, No.2199［7件］
昨日までの楽しさと一転！！なんで有休取らんの・有休取らせてくれた・上司の暴走、それって各所認識してないんじゃないですか～を一生懸命言い募ってたら「百川さんは何が問題なが？」でイライラ丸出しで切り捨て今は面談中だから対応できないと言うのにこれ見よがしに2号店のファイティン上司に確認をし始めてしにたくなったぞ！！人前で泣いちゃうとこだった危ない！！
地球暑くなりすぎじゃない？？？？運転荷下ろし荷解き洗濯して汗だく
これは藤仁さんじゃん！てなったホテルのロビー
東京寒いんですけどだったけど雨降らずにラッキーだったしイベント中から湿度でじわじわ暑かったし今日は晴れで帰るぜ高知へ
荷物減らしたいし雨だから身軽になりたいしと思って上着欲しいマン上着も置いてきたんですけど東京寒いんですけど！
今日も善意の早出、明日は1時間半ぐらい善意の早出、明後日も早出、ウガーッ